工亡社保垫付后如何追偿

（一）明确追偿流程：社保经办机构先确定第三人责任，收集证据证明第三人与工亡事故关联，像工亡认定决定书等都是有力证据。
（二）发出追偿通知：书面通知第三人，告知其需在指定期限内偿还垫付的工亡保险待遇费用。
（三）处理异议：若第三人有异议，可协商或通过行政复议、行政诉讼解决。
（四）提起诉讼：第三人既不偿还也不提出异议时，社保经办机构向法院起诉强制其还款。

法律依据：
《社会保险基金先行支付暂行办法》第十一条规定，个人已经从第三人或者用人单位处获得医疗费用、工伤医疗费用或者工伤保险待遇的，应当主动将先行支付金额中应当由第三人承担的部分或者工伤保险基金先行支付的工伤保险待遇退还给基本医疗保险基金或者工伤保险基金，社会保险经办机构不再向第三人或者用人单位追偿。个人拒不退还的，社会保险经办机构可以从以后支付的相关待遇中扣减其应当退还的数额，或者向人民法院提起诉讼。
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1.工亡社保垫付后追偿需遵循法定程序，若因第三人导致工亡，社保经办机构先行支付待遇后可向其追偿。社保机构有权利也有责任维护工伤保险基金安全，确保费用合理追偿。
2.解决措施与建议：
-社保经办机构要做好追偿准备工作，准确确定追偿对象，全面收集能证明第三人责任的证据，如工亡认定决定书、劳动合同等。
-按流程向第三人发出书面追偿通知，明确还款期限。
-若第三人有异议，积极通过协商解决，协商不成引导其走行政复议或行政诉讼途径。
-对于既不偿还又不提出合法异议的第三人，及时向法院提起诉讼，利用司法强制其还款。
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结论：
工亡社保垫付后追偿需按法定程序进行，第三人造成工亡的，社保经办机构先行支付待遇后有权追偿。
法律解析：
根据相关法律规定，当工亡是由第三人造成时，社保经办机构按规定先行支付工亡保险待遇后，有向第三人追偿的权利。社保经办机构会先确定追偿对象，接着收集如工亡认定决定书、劳动合同等相关证据来证明第三人责任。之后向第三人发出书面追偿通知要求其限期偿还垫付费用。若第三人有异议，可通过协商、行政复议或行政诉讼解决；若既不偿还也不提出异议，社保经办机构可向法院起诉强制其还款。如果您在工亡社保垫付追偿方面有任何疑问，欢迎向专业法律人士咨询，以获取准确有效的法律建议和帮助。
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法律分析：
（1）工亡社保垫付后的追偿具有明确的法定程序。当工亡由第三人造成时，社保经办机构先行支付工亡保险待遇后获得追偿权，这是保障社保基金合理使用的重要规定。
（2）确定追偿对象和收集证据是关键步骤。社保经办机构收集工亡认定决定书、劳动合同等证据，目的是清晰证明第三人的责任，为后续追偿提供有力支撑。
（3）发出书面追偿通知是正式的追偿程序。要求第三人在指定期限内偿还垫付费用，给予其履行义务的机会。
（4）若第三人有异议，可通过协商、行政复议或行政诉讼解决，保障了第三人的合法权益。而对于既不偿还也不提出异议的第三人，社保经办机构可通过诉讼强制其履行还款义务。

提醒：
工亡社保垫付追偿涉及复杂程序和证据要求，不同案件情况不同，建议遇到相关问题及时咨询以获取准确解决方案。
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1.工亡社保垫付后追偿要按法定程序来。要是第三人导致工亡，社保经办机构先行支付待遇后，有权利向第三人追偿。
2.社保经办机构会先确定追偿对象，收集工亡认定决定书、劳动合同等证据证明第三人责任。
3.之后向第三人发书面追偿通知，要求限期还款。
4.若第三人有异议，可协商或通过行政复议、诉讼解决。
5.若第三人不还也不提异议，社保经办机构可向法院起诉强制其还款。